OpenAI heeft Dali Rajic benoemd tot chief revenue officer, de bestuurder die verantwoordelijk is voor de omzet en verkoop. Rajic komt over van Wiz, waar hij president en chief operating officer was. Hij volgt Denise Dresser op, die de functie negen maanden bekleedde.
De benoeming is onderdeel van een bredere verandering in de top van OpenAI. In de afgelopen maand vertrokken operationeel directeur Brad Lightcap en Fidji Simo, de topvrouw die verantwoordelijk was voor de uitrol van artificial general intelligence. Medeoprichter en president Greg Brockman heeft na het vertrek van Simo een grotere rol in het dagelijks management gekregen.
Focus op zakelijke klanten
Brockman maakte de komst van Rajic bekend. Hij schreef dat Dresser de omzetorganisatie door een belangrijke ontwikkelingsfase heeft geleid. Rajic moet volgens hem de opgedane ervaring omzetten in een consequente commerciële aanpak, terwijl OpenAI zijn technologie verder beschikbaar maakt voor consumenten en bedrijven.
OpenAI zegt dat zijn producten wekelijks door meer dan één miljard actieve gebruikers worden gebruikt. Daarnaast maken twee miljoen bedrijven gebruik van de diensten van het bedrijf. Ondanks die groei en de ontwikkeling van krachtige AI-modellen heeft de leiding erkend dat niet alle omzetdoelen zijn gehaald.
Topman Sam Altman heeft dit jaar gezegd dat OpenAI zich sterker wil richten op het gebruik van zijn technologie binnen bedrijven. Projecten en experimenten die niet direct aan die strategie bijdragen, zijn volgens de berichtgeving teruggeschroefd. Rajic krijgt daarmee de opdracht om de zakelijke toepassing van OpenAI-producten verder uit te bouwen.
Rajic werkte eerder bij Wiz, een cybersecuritybedrijf dat dit jaar voor 32 miljard dollar door Google werd overgenomen. Die overname was de grootste aankoop ooit door Google.
OpenAI heeft vertrouwelijk documenten ingediend bij de Amerikaanse beurswaakhond SEC met het oog op een mogelijke beursgang. Wanneer die beursgang zou plaatsvinden, is niet bekend. Het bedrijf kocht deze week voor 7 miljard dollar aandelen terug van medewerkers. Daardoor konden werknemers een deel van hun aandelenbeloning verzilveren. De transactie zegt op zichzelf niets over de definitieve planning van een beursnotering.
